Description du poste
Le poste
Le service Paie à Sainte Luce sur Loire renforce ses équipes et recherche un Gestionnaire de paie et RH pour rejoindre les collaborateurs.
Vos missions
principales seront :
Gestion d'un portefeuille de clients :
- Établissement des bulletins de salaire en conformité avec la législation sociale
- Application des pratiques sociales harmonisées
- Réalisation des DSN et des déclarations annuelles
- Paramétrage des dossiers dans le respect de la réglementation
- Suivi administratif de la gestion du personnel
Réalisation des missions juridiques annexes :
- Rédaction des contrats de travail
- Premier conseil juridique
Déploiement de l'accompagnement RH global :
- Conseil et accompagnement des clients dans la réalisation de leurs missions RH
- Veille sur les pratiques RH du client pour un accompagnement optimal
En fonction de votre profil, des missions transversales peuvent être attribuées.
Profil recherché
Vous êtes une personne dynamique, souriante et sociable. Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC+2 en RH ou Paie et justifiez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire en cabinet.
Informations générales
Montée en compétences et prise de responsabilité, formations régulières et outils performants, intégration dans une équipe motivée, 10 jours de RTT, 1 jour de télétravail avec horaires variables après période d'essai, participation attractive, carte restaurant, chèques cadeaux, contribution financière aux abonnements sportifs, prime de cooptation et prime apporteurs d'affaires.
Les entretiens
Un premier échange téléphonique avec le service RH, suivi d'un entretien en présentiel avec la direction. Retours transparents à tous les stades du processus.
Qui sommes-nous ?
Présentation
ADECIA est un groupe de conseil intégré, fondé sur une approche holistique de l'accompagnement des dirigeants et de leurs entreprises. Fort d'une équipe de 450 collaborateurs répartis au sein de 18 agences, le cabinet propose une expertise pluridisciplinaire couvrant l'ensemble des ...
