Cerfrance Rhône & Lyon

Cerfrance Rhône & Lyon

Cerfrance Entreprendre, ensemble

La Tour-de-Salvagny
51 – 200 collaborateurs
Présentation

Présentation

Cerfrance Rhône & Lyon est l'association de gestion et de comptabilité du réseau Cerfrance implantée dans le Rhône. Depuis plus de cinquante ans, elle accompagne les chefs d'entreprise à toutes les étapes de leur activité, avec 210 collaborateurs répartis dans 11 agences au service de 4 300 clients. Son siège est à La Tour-de-Salvagny.

Le fonctionnement est mutualiste : les clients-adhérents participent à la vie de la structure et à ses orientations, ce qui distingue le cabinet d'une société d'expertise comptable classique.

Positionnement

L'offre s'organise en sept pôles de compétences : expertise comptable et fiscalité, juridique, économie et stratégie d'entreprise, patrimoine et retraite, RH-paie et social, pilotage d'entreprise, et assistance administrative. Chaque pôle dispose d'équipes de conseil spécialisées, présentes sur l'ensemble du département.

Le cabinet met l'accent sur l'accompagnement du cycle complet de l'entreprise — création, gestion, développement, transmission — plutôt que sur la seule production des comptes. L'économie et la stratégie d'entreprise font l'objet d'un pôle distinct, avec des conseillers dédiés au développement des exploitations.

L'actualité technique publiée par le cabinet est nettement orientée agriculture : aides GNR pour les exploitants, réintégration de la déduction pour épargne de précaution en cas d'aléa climatique ou sanitaire. Elle signale une expertise agricole vivante, au-delà de la seule comptabilité générale.

Le cabinet publie par ailleurs son index d'égalité professionnelle, conformément à ses obligations légales.

Clientèle

Les 4 300 clients se répartissent entre agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, PME et PMI, associations et particuliers — un spectre large, cohérent avec un territoire qui combine la métropole lyonnaise et un arrière-pays rural et viticole.

Le cabinet formule sa promesse en termes de quotidien plutôt que de conformité : répondre aux attentes des dirigeants au service de la performance et de la réussite de leur entreprise, avec des équipes présentes dans tout le département.

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